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Gabriela María Mejia
LA IMPORTANCIA DE APLICAR UN CÓDIGO DE CONDUCTA Y DE ÉTICA EN LAS RELACIONES LABORALES
18.05.2024
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Secciones | POR
Redaccion
| 30/11/2023, 13:00 hS
#07 Webinar Awards of Happiness® Talento Feliz: Fomentando la Diversidad en Nuestras Organizaciones
Desafío: Las empresas buscan constantemente formas de fomentar entornos laborales más diversos e inclusivos. Innovación: La diversidad y la inclusión se han convertido en factores críticos para la innovación y el éxito en el mundo empresarial. Impacto: Fomentar estos valores no solo mejora el...
Secciones | POR
Redaccion
| 19/10/2023, 19:01 hS
Compromiso, falta de medición del clima y la felicidad, desafíos críticos para las compañías en México
La fatiga laboral se ha convertido en un problema significativo que experimenta el 75 por ciento de los colaboradores del país, de acuerdo con datos del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS).
Secciones | POR
Redaccion
| 17/10/2023, 18:33 hS
Payflow, la startup más exitosa de España recibe el prestigioso Dragon de la Felicidad CULTURE 2023 Awards of Happiness®
Payflow, la exitosa aplicación de bienestar financiero, reconocida como la startup más exitosa de España, recibe el prestigioso Dragon de la Felicidad CULTURE 2023 Awards of Happiness®. El premio destaca el compromiso de Payflow con la felicidad de sus colaboradores y su liderazgo en la creación...
Secciones | POR
Redaccion
| 17/07/2023, 13:00 hS
Unilever comparte prácticas de equidad ante Secretaría de las Mujeres en Edomex
En el foro participaron representantes de la dependencia estatal y de otras instituciones galardonadas. Estas políticas internas de diversidad e inclusión resultan también en un menor abandono por maternidad y en resultados satisfactorios en encuestas de clima laboral: Salcedo.
Entrevista | POR
Mónica Delgado
| 29/06/2023, 16:49 hS
“Fidelizar talento es una tarea constante, es importante tener empatía y saber escuchar, utilizar encuestas o evaluaciones de clima con cierta frecuencia”
Entrevista con María Isabel Fernández, Directora de Gestión Humana en Farmaconal: “Fidelizar talento es una tarea constante, es importante tener empatía y saber escuchar, utilizar encuestas o evaluaciones de clima con cierta frecuencia”.
Entrevista | POR
Mónica Delgado
| 26/06/2023, 17:29 hS
“Más allá de la hoja de vida, se debe reconocer a un candidato como persona”
Entrevista con Odalys Acosta, Consultora independiente en temas como Gestión de Recursos Humanos, Reclutamiento y Selección, Clima Laboral, Capacitación y Evaluación Desempeño: “Más allá de la hoja de vida, se debe reconocer a un candidato como persona”.
Secciones | POR
Redaccion
| 15/06/2023, 23:00 hS
¿Cuánto cuesta una mala contratación o de una promoción interna equivocada?
Hay un impacto negativo en el clima laboral y en la productividad.
Secciones | POR
Redaccion
| 13/06/2023, 13:00 hS
Rankmi y Awards of Happiness unen fuerzas para impulsar la felicidad organizacional
Rankmi selecciona a Awards of Happiness® como socio exclusivo para añadir reportes de felicidad organizacional, estudios de clima y mejora de la productividad de los colaboradores de sus clientes. Esta colaboración es una respuesta a la creciente necesidad de las empresas de priorizar la...
Secciones | POR
Redaccion
| 30/01/2023, 13:05 hS
¿Sabes cuáles son los mejores países para jubilarse?
Factores como el clima, el costo de vida y el sistema sanitario se comparan para elaborar este 'Índice de la Jubilación Mundial' que da origen a la presente infografía.
Secciones | POR
Redaccion
| 15/11/2022, 00:21 hS
Reconoce las claves para identificar, anticipar y abordar el acoso laboral
Un ambiente laboral hostil es uno de los problemas más graves dentro de un entorno de trabajo, cuyo impacto no sólo afecta el bienestar y la productividad de los colaboradores, sino que también repercute en los costos, el clima y la reputación de la compañía.
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“Me uní a la banca de desarrollo con el objetivo de alinear mi propósito personal con el profesional y que cada minuto de mi ejercicio contribuya directamente a que la región tenga mayor progreso social, humano y económico”
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México y Costa Rica, entre los principales socios comerciales de China en América Latina
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